Разговоры о необходимости повысить минимальный размер оплаты труда идут в США в рамках развития «социалистических идей», видение которого задается преимущественно в Демократической партии США, говорится 8 ноября в редакционном комментарии ИА Красная Весна. Ранее в США подсчитали, как поднятие заработной платы отразилось на рынке труда.
Инициатива некоторых крупных компаний поднять минимальный размер почасовой оплаты труда на 10% заставила многие компании сделать то же, но в меньшем размере, обнаружили Эллора Деренонкур из Принстона и соавторы из Брукингского института. Поводом для исследования стало решение крупных предприятий розничной торговли Amazon, Walmart, Target, CVS и Costco поднять заработную плату и установить минимальный размер оплаты труда. Исследователи напомнили, что в этих компаниях работает до двух процентов рабочей силы США. Оказалось, что после решения этих компаний о повышении заработной платы другие работодатели последовали их примеру. В частности, увеличение почасовой оплаты труда в Amazon на 10% привело к увеличению почасовой оплаты труда в других компаниях на 2,3%. «Разговоры о необходимости повысить минимальный размер оплаты труда идут в США в рамках развития «социалистических идей», видение которого задается преимущественно в Демократической партии США. Но, очевидно, что такое повышение может привести к росту инфляции и безработицы. Что в конечном итоге может негативно сказаться на самих работниках. В качестве первых весточек понимания такой опасности можно назвать снижение популярности Демократической партии на выборах текущего года и призывы некоторых экспертов к руководству партии отказаться от «идей социализма»».
Свежие комментарии