На информационном ресурсе применяются рекомендательные технологии (информационные технологии предоставления информации на основе сбора, систематизации и анализа сведений, относящихся к предпочтениям пользователей сети "Интернет", находящихся на территории Российской Федерации)

smi.today

4 593 подписчика

Свежие комментарии

  • Бендер Задунайский
    У всех ,наверное , есть понимание каких реформ хочет империя фальши . Приоритеты пиндосов и их вассалов на первом мес...Вашингтон хочет р...
  • Бендер Задунайский
    Неужто этому жиденку Нетаньяхе кабзда пришла и Иран его действительно утромбовал , коли Трямп ищет посредников ?!Трамп ищет посред...
  • Сергей Нововожилов
    "Воевать вечно"! Что за нация такая которой нужна вечная война.Трамп заявил, что...

Шмыгаль собрался отправлять украинцев на пенсию с 50-ти лет

Премьер-министр Денис Шмыгаль зарегистрировал в Верховной Раде законопроект №4408, который обяжет часть работодателей платить за своих сотрудников повышенный социальный взнос. Собранные деньги направят в накопительный фонд, а деньги из него можно будет тратить с 50 или 55 лет и до достижения общего пенсионного возраста (60 лет).

Таким образом, согласно опубликованному документу, компенсируют дополнительные расходы на досрочный выход на заслуженный отдых. Новшество коснется тех украинцев, которые:работают на вредном производстве (список №1, смотрите файл ниже) и не достигли возраста 35 лет; они смогут выйти на пенсию в 50 лет;работают на вредном производстве (список №2, смотрите файл ниже) и не достигли возраста 35 лет; они смогут выйти на пенсию в 55 лет;"Источником финансирования пенсионных выплат из солидарной системы (до полного перехода на выплаты по накопительной профессиональной пенсионной системы) и формирование пенсионных активов в накопительной профессиональной пенсионной системе будут страховые взносы, которые будут уплачиваться работодателями за счет повышенной ставки единого взноса на общеобязательное государственное социальное страхование на замену механизма возмещения расходов на выплату и доставку льготных пенсий", – говорится в законопроекте.Проще говоря, заплатит за это работодатель. Бизнес и сейчас должен компенсировать ранний пенсионный возраст своих сотрудников, которые имеют право на досрочную пенсию, однако делает это не исправно.Законопроектом предполагается ввести три профессиональных пенсионные программы:программа №1 – дает право на получение пенсионных выплат по достижении возраста 50 лет (Список №1);программа №2 – дает право на получение пенсионных выплат при достижении 55 лет (Список №2, другие категории лиц, которые имеют право на пенсию на льготных условиях);программа №3 – дает возможность добровольно приобрести право участия в накопительной профессиональной пенсионной системе на условиях, определенных в коллективных договорах, соглашениях, и на получение пенсионных выплат по достижении 55 лет.
Полный текст материала читайте на нашем сайте.

 

Ссылка на первоисточник
наверх