На информационном ресурсе применяются рекомендательные технологии (информационные технологии предоставления информации на основе сбора, систематизации и анализа сведений, относящихся к предпочтениям пользователей сети "Интернет", находящихся на территории Российской Федерации)

smi.today

4 593 подписчика

Свежие комментарии

  • Maxim
    ДеприватизацияФАС предупредила ...
  • Бендер Задунайский
    У всех ,наверное , есть понимание каких реформ хочет империя фальши . Приоритеты пиндосов и их вассалов на первом мес...Вашингтон хочет р...
  • Бендер Задунайский
    Неужто этому жиденку Нетаньяхе кабзда пришла и Иран его действительно утромбовал , коли Трямп ищет посредников ?!Трамп ищет посред...

Зарплаты в Украине: почему украинцы стали меньше зарабатывать

В Украине под конец лета снизился средний размер зарплаты. Из-за девальвации гривни, инфляции, карантина и экономического кризиса обеднели все. В августе украинцы зарабатывали примерно на 3% меньше, чем в июле.Подробнее о том, как меняются зарплаты украинцев и что изменится до конца года – читайте в материале OBOZREVATEL.

Как и почему меняются зарплаты в УкраинеСредняя заработная плата в Украине в августе упала на 3% по сравнению с июлем. Теперь она составляет 11 446 грн. Если же сравнивать с августом 2019-го, то тогда средняя зарплата была на уровне 10 537 грн. Поэтому можно сделать вывод, что в целом за год зарплаты выросли на 8%.По данным августа 2020-го, больше всего платят украинцам, которые работают в сферах:информации и телекоммуникации: 19 827 грн;финансовой и страховой деятельности: 19 700 грн;государственного управления и обороны, а также обязательного социального страхования: 16 802 грн.В свою очередь одни из наименее оплачиваемых работников в сферах:питания и временного размещения: 6 224 грн;образования: 8 218 грн;медицины: 8 490 грн.Наименьшую среднюю заработную плату получают жители Черновицкой и Волынской областей. А наибольшую – в Киеве и Донецкой области.Почему зарплаты упали?Показатели Государственной службы статистики демонстрируют нам, какую зарплату в среднем начисляли сотрудникам в тот или иной месяц года. Но чтобы начисления колебались, реальной зарплате не обязательно расти или падать. На самом деле в начислении зарплат есть своеобразная "сезонность". В году есть два пиковых периода, когда средний показатель зарплат всегда будет выше, чем до этого.
Соответственно, после такого периода начисления резко упадут.Наибольшую сумму всем работникам традиционно начисляют в декабре, потому что кроме обычной зарплаты, есть еще доплаты, 13-я зарплата, бонусы, премии. Это же касается и периода июнь-июль, когда большая часть сотрудников, в частности бюджетной сферы, идут в отпуска и получают отпускные."Декабрь и июнь-июль всегда выглядят привлекательно с точки зрения заработной платы, – объясняет директор экономических и социальных программ Центра Разумкова Василий Юрчишин. – Создается впечатление, что в эти месяцы происходит резкое повышение зарплат. Но это не так. Вот, я вам могу сказать, что с сентября до ноября 2019-го средняя зарплата была примерно 10 700 гривен. А в декабре - 12 300.В январе же опять 10 700. Это не значит, что в декабре все так хорошо поработали, просто начисленная зарплата была выше. Также, если мы посмотрим начисление зарплат, которые были в весенние месяцы, а потом в июне-июле, то увидим, что в эти два месяца зарплаты были больше. Это период отпусков, особенно в учителей, медиков, бюджетной сферы, потому в эти месяцы резко растут начисления заработной платы. Опять же, в мае средняя зарплата была приблизительно 10 500. А в июне-июле 11 600-11 800 грн".Из этого следует, в августе средняя зарплата упала не потому, что ее понизили, а потому, что у тех же учителей отпуска закончились, и они просто начали получать обычную ставку.Что будет с зарплатой до конца года?Если учитывать "сезонные" изменения заработной платы, то ее средний показатель будет зависеть от экономической ситуации в стране. Поскольку реального роста и "оздоровления" экономики у нас пока не предвидится, эксперты в прогнозах средней зарплаты не оптимистичны."Будем надеяться, что вторая волна коронавируса нас не накроет, и у нас не будет тотального локдауна как в марте-апреле, – говорит OBOZREVATEL Василий Юрчишин. – Но факторов роста экономики, чтобы заработная плата увеличивалась, тоже нет".Директор Института социально-экономической трансформации Илья Несходовский с ним так же солидарен:"За счет того, что у нас закрыты границы, мы получили небольшое увеличение расходов внутри страны. Летом люди не могли поехать в другие страны и тратили деньги в Украине. Так страна получила своеобразный "адреналиновый" толчок к стимулированию торговли и соответствующих расходов. Сентябрь же будет ключевым и действительно покажет, какая реальная ситуация в экономике. Сейчас у нас падает перерабатывающая промышленность, сельское хозяйство. В результате людей, которые работают там, будут сокращать, или урезать их заработные платы. Это поспособствует тому, что у нас или не будет роста средней заработной платы, даже учитывая сезонность, или же она будет вообще падать".В целом, дальнейшую динамику заработной платы по стране Илья Несходовский оценивает как отрицательную. Полный текст материала читайте на нашем сайте.

 

Ссылка на первоисточник
наверх