Многие работодатели угрожают украинцам, которые не привьются от коронавируса до 8 ноября, увольнением. Известный адвокат, старший партнер АК "Кравец и партнеры" Ростислав Кравец прокомментировал эту норму, сообщает UBR. По словам юриста, в Украине не предусмотрен порядок увольнения и отстранения от работы лиц без прививки, поэтому приказы руководства некоторых предприятий не что иное, как самоуправство.
Такие приказы, по словам адвоката, являются безумными и незаконными. Аргументы работодателей базируются на статье 12 Закона Украины "О защите населения от инфекционных болезней". "Но в статье закона нет и слова об увольнении. Вернее, там оно есть, но "увольнение на основании закона". Ни в одном нормативном акте Украины, ни в одном законе нет порядка такого увольнения", – объяснил адвокат. По закону, обязательной в Украине является вакцинация против дифтерии, коклюша, кори, полиомиелита, столбняка и туберкулеза. Кравец советует сотрудникам защищать свои права и требовать от работодателей законную аргументацию увольнения или отстранения от работы. В Украине за сутки зафиксировали 20791 новый случай коронавируса Из-за новых карантинных правил на маршруты не вышли 40% перевозчиков Ляшко рассказал, когда отменят карантин
Свежие комментарии