
Частая смена работы потенциального кандидата на вакансию, например, раз в полгода, насторожит работодателя. Об этом сообщила специалист по подбору кадров Екатерина Корсакова в беседе с «Тульской службой новостей».
На информационном ресурсе применяются рекомендательные технологии (информационные технологии предоставления информации на основе сбора, систематизации и анализа сведений, относящихся к предпочтениям пользователей сети "Интернет", находящихся на территории Российской Федерации)

Частая смена работы потенциального кандидата на вакансию, например, раз в полгода, насторожит работодателя. Об этом сообщила специалист по подбору кадров Екатерина Корсакова в беседе с «Тульской службой новостей».
Понравилась статья? Подпишитесь на канал, чтобы быть в курсе самых интересных материалов
Подписаться
Свежие комментарии